Sunday 21 January 2018
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7 days ago

‘최저임금 논란’에 현중 2년치 임단협 또 흔들리나‘상여금 월할 지급’ 불만… 최저임금 산입 범위도 한몫

노조, 설문조사 등 재교섭 준비 “최저임금위 결과 지켜봐야” 상여금 분할 최저임금 효과 반감 부결 후 재교섭 기대감 높아져 올해 최저임금 인상으로 ‘상여금’ 산입 여부에 대한 논쟁이 더욱 치열해지고 있는 가운데 2016·2017년 2년치 임단협을 마무리짓지 못한 현대중공업도 촉각을 곤두세우고 있다. 최근 겨우 마련한 잠정합의안이 부결된 이유 중 하나가 ‘상여금 월할 지급’으로 분석되고 있기 때문이다. 14일 금속노조 현대중공업지부에 따르면 최근 회사와의 2016·2017년 통합교섭에서 마련한 잠정합의안이 부결된 이후

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